「発信する」と決めると、情報がわんさか集まる理由を考えてみた
（本日のお話 1995字／読了時間3分）
■おはようございます。紀藤です。
昨日は、ホームページの作成。
ならびにオンライン人事交流会の企画作成。
夜は、トライアスロン仲間との『ZOOM飲み会』でした。
『ZOOM飲み会』は
ただ皆で、ZOOMでログインして、
全国各地から集まり飲み会をするという場なのですが、結構楽しめました。
これはこれでありかも。
＊
さて、先日よりご案内しております、
『オンライン人事交流会
～オンライン教育のあれこれを語り合う会～』
が本日夜、第１回目の開催となります。
４０名を超えており、収集がつかなくなりそうなので
本日の会は締切とさせていただきましたが、
まだ【４／１７（金）】は募集中です。
ぜひお気軽にお申し込みくださいませ。
↓↓
詳細・お申込について：
https://forms.gle/FkYMPjaR5VbPdBV97
＊
さて、本日のお話です。
今日は「オンライン人事交流会をやる」と言ってから
色々と考えること、気づくことがございます。
本日は、会を主催する（＝渦を巻く）ことが
もたらしてくれるものについて、
感じていることを皆様にご共有させていただければと思います。
タイトルは、
【「発信する」と決めると、情報がわんさか集まる理由を考えてみた】
それでは、どうぞ。
■今週の頭、思いつきで
「オンライン人事交流会をやります！」
とメルマガで発信させていただきました。
使い慣れたGoogleフォームを
１０分くらいでつくって、
「オンライン教育を語り合う会の案内でも、流してみようかな。
皆困ってそうだし、、、」
というノリで配信させていただいたのは
月曜のお話でした。
■、、、すると結果、参加者が増えに増え、
現在６５名（２日間累計）となっております。
それなりに集まるかな、とは思っていましたが
予想を遥かに超えておりました。
ちょっとプレッシャーを感じております（苦笑）
■というのも正直なところ、
新入社員研修などで
すでにガッツリ仕事で利用されていらっしゃる
会社の人事の方などと比べて、
私（紀藤）の知識はまだまだであると思っています。
または、
IT関連の組織に関わられている方も、
全然知らないオンライン会議のシステムを使いこなしていたり、
そんな状況も理解しております。
ゆえに基本、アナログ大好きな私としては、
「オンライン人事交流会やります！」
というに
ふさわしい”知識や経験”はまだまだである、
と思いつつ、会を立ち上げているのは本音ではあります。
（、、、というレベルなので、今日お越し頂ける皆様も、
ぜひそのおつもりでお越しください）
■、、、ただ、面白いことに、です。
『「やります！」と立ち上げた瞬間、
情報がわんさか集まってくる』
という不思議な作用が起こるのです。
そしてこれは、
「オンライン人事交流会」だけでなく、
あらゆる会を主催するときに、
同じ事が起こっているな、と思っております。
■なぜ、情報が集まってくるのか？
それを考えた時に、
主に「３つのルート」で情報が入り始めると思いました。
まず１つ目。
『１）「人」から情報が入ってくる』。
これは実にシンプルです。
何か「こういう会やるんです」と周りに発信すると、
そのメッセージを見た親しい知人／友人をはじめ、
「こういう情報もあるけど知ってる？」とメッセージが来たりします。
今回も、友人知人から、
「Kahoot！」（オンラインクイズ）
「Slido」（対話を記録できるアプリ）
「Remo」（対面で会っているような空気を作れるオンラインイベントツール）
「ZOOM ウェビナーの詳細」、
「ZOOMの脆弱性の情報」
などなど、不思議と知らなかった
たくさん情報をもらえるようになりました。
皆さん、動いている人を見ているのでしょう。
＊
そして、２つ目。
『２）情報が「目に飛び込んで」くるようになる』
これは脳の「直感」が働く、というイメージ。
「どうやったら効果的な会になるのだろうか？」
「どんな情報が皆さんが求めているのだろうか？」
というアンテナが立ち始めます。
パソコン上で、常に無意識下で
アプリケーションが回っているように、
その情報を探し始めます。
すると、情報が「目に飛び込んで」くるようになるのです。
どうやらこれは、脳内の、”脳幹網様体賦活系”という情報を選別する場所が
アクティベートされるから、と言われています。
実に科学的な理由です。
＊
そして、３つ目。
『３）情報を整理する中で「新しい情報を得る」ようになる』
これは、主に「論理」としての思考が働くイメージです。
会を主催するとなると、資料をまとめることがあります。
すると、集まった情報を整理する中で、
自分が上手く説明できないことが見えてきます。
「わかっていること」と「わかっていないこと」に対して
自分で自覚的になっていきます。
そして、その抜けた穴（情報）を自分で気付き
埋めていくことで更にその分野に詳しくなります。
「左脳的な情報の集め方」、と言えそうです。
これも行ってしまえば、割とそうだよな、と思えます。
■そして、この「３つのルート」は
「発信する！」と決めるとアクティベートされるのです。
１，「人」からの情報キャッチ
２，「直感」での情報キャッチ
３，「理論」での情報キャッチ
この作用が、
「とりあえず会を主催する！」と決めた瞬間、
不思議なことに働き始めるよな、
と思うのです。
■そして思うに、初めてやる会で、
たとえ完璧に行かなかったとしても、
「実行したとき」 VS 「実行しなかったとき」
を比べると、
圧倒的に実行したとき（＝主催したとき）のほうが
得た情報、経験したことが多いことは間違いありません。
だからこそ、
「何かその分野で情報を集めよう」
「もっとのばしていこう」
と考えるのであれば、
それが、今自分がどんなレベルでも、
その領域での会を、まず主催してみること。
すなわち、「自分が渦を巻く」ことで、
『これまで得られなかった経験や情報が集まりはじめる』
のです。
■もし自分が
「この情報は周りに提供したら喜んでくれそう」
というのがあれば、
きっとそれは、そうなのだと思います。
今のような不安な状況だからこそ、
情報を発信することで、貢献することもできるはず。
そうすれば、周りも情報が得られて、
自分も情報が集まって、ハッピーの連鎖になる。
そんなことを思っている次第です。
皆さまは、どんな情報を周りに発信したら
周りの方が喜んでもらえそうですか？
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＜本日の名言＞
人生は人間が共同で利用するブドウ畑です。
一緒に栽培して、ともに収穫するのです。
ロマン・ロラン（フランスの作家／1866-1944）
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